Die Kompetenzentwicklung in Projekten und im Projektmanagement von Projekten des gleichen oder ähnlichen sozialen Raumes kann einzelne oder mehrere Dimensionen umfassen:
Die Kompetenzen führen zu einem Projektmanagement, das im sozialen Raum als Orientierung dient. Sie kann so weit gehen, dass von Neulingen im Projektmanagement gefordert wird, dass sie das Projektmanagement nach den Orientierungen ausrichten.
Die Kompetenzen schließen ein, Dritte in das Projektmanagement einzuweisen.
Auf dieser Stufe der Kompetenzentwicklung siedeln sich auch die meisten Zertifizierungen an: Unbeteiligte Dritte übernehmen die Multiplikation des Wissens über Projekte und des Projektmanagements und zertifizieren die erfolgreiche Teilnahme an entsprechenden Maßnahmen. Eine weitere Form ist die Fremdzertifizierung nach den bekannten Regeln von ISO und anderen Normen.
Es besteht das Risiko, dass Qualifizierungen im Projektmanagement mit Kompetenzen zum Projektmanagement verwechselt werden, z.B. wenn der Schein trügt oder mit ihm Annahmen verbunden werden, die nicht zutreffen (können).
Je mehr Projekte im gleichen sozialen Raum durchgeführt werden, umso mehr steigt das Bedürfnis und die Bereitschaft, für die Sonderheiten der Projekte eigene Methoden, Verfahren, Vorgehensweisen und Prozesse zu gestalten und allgemein gültig zu machen. Zumindest im gleichen bzw. ähnlichen sozialen Raum.
Es entwickelt sich das Risiko, dass Projekte mit untypischen Merkmalen für den jeweiligen sozialen Raum auch mit den gewohnten Formen des Projektmanagements oder "nach Vorschrift" angegangen werden, wenn das sich daraus ergebende, geforderte oder mögliche Projektmanagement als ungeeignet erweisen wird.
3. Dimension: Meilensteine der Kompetenzentwicklung
1. Meilenstein: Entwicklung der Kompetenzen mit eigenen Projekten.
2. Meilenstein: Entwicklung der Kompetenzen mit gleichen oder ähnlichen Projekten.
3. Meilenstein: Entwicklung der Kompetenzen für Projekte der gleichen Organisation.
4. Meilenstein: Entwicklung der Kompetenzen in Projekten mit gleichen oder ähnlichen Typs.
5. Meilenstein: Entwicklung der Kompetenzen in Projekten im gleichen Umfeld.
6. Meilenstein: Entwicklung der Kompetenzen in Projekten im einem anderen Umfeld.
7. Meilenstein: Entwicklung der Kompetenzen in Projekten in verschiedenen Umgebungen.
8. Meilenstein: Entwicklung der Kompetenzen in Projekten im gleichen Kulturkreis.
9. Meilenstein: Entwicklung der Kompetenzen in Projekten mit verschiedenen Kulturkreisen.
10. Meilenstein: Entwicklung der Kompetenzen in Projekten in neuen Kulturkreisen.